为不断推进并落实学院就业整体工作，进一步提升学院就业质量和育人实效，4月10日，50net永乐高组织召开全员促就业工作推进会。学院党委书记张艺，党委副书记、常务副院长潘华，党委副书记孟延新，各系部系主任、全体专兼职辅导员参会。会议由孟延新主持。
毕业班辅导员展晴晴、高欣月分别结合近期各专业毕业生就业数据、毕业生考研成绩、考公考编等不同类型学生就业情况进行了“一人一档”详细汇报和分析。孟延新与毕业班辅导员一起研判当前就业形势，深入分析就业工作中的难点和突破点，强调要做实、做细就业“一生一策”，厘清学生需求，加大精准帮扶力度，从就业育人的角度扎实推进就业工作。其他各年级辅导员分享了目前各年级学生生涯教育现状以及学生目前就业能力储备情况和工作中存在的难点问题。
各系主任细致了解每位毕业生的就业推进情况，并对各系部目前就业推进动态进行了分析。各系部表示会进一步加强全员协同促就业工作，要求论文指导老师要与辅导员配合好继续发挥合力，对专业就业困难的学生提供一对一的帮助，切实解决学生的就业难题，提高就业工作的能动性、有效性，持续提升就业工作整体质量。
学院党委书记张艺指出，高校毕业生就业工作是落实立德树人根本任务的重要环节，面对当前就业形势，他强调，一是要提高政治站位，学院教师要充分认识到就业工作的重大意义，全员参与学生就业问题上，紧密联系专业导师、学生干部、党员，多方共同发力帮扶就业困难学生，主动为毕业生推介就业岗位，化解毕业生就业焦虑，全面提升学院就业率和就业质量。二是要加强就业教育，专业教师要在对学生培养的过程中加强就业指导，鼓励学生树立正确就业观，引导学生到祖国需要的地方建功立业。三是要关注就业困难群体，要主动关注因为各种原因而就业困难的学生，为学生出谋划策、解决实际问题，用行动将“稳就业”落到实处。
本次就业推进会凝聚了共识，明确了举措，全院上下将做好协同发力，继续稳步推进就业工作。经管学院也将不断整合企业资源，深入推进访企拓岗，全力做好就业工作，持续助力学院事业发展。
经管学院高欣月 供稿